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Motivation 4.0 und agile Führung:
Teams motivieren und das "Feuer" wieder entfachen
Vortrag

Vortrag Motivation: Teamführung, Keynote, Dinner Speach, Impulsvortrag, Keynote Speaker Motivation 4.0 und agile Führung: Teams motivieren und das "Feuer" wieder entfachen

Vortrag Teamführung, Keynote, Dinner Speach, Impulsvortrag, Keynote Speaker
Motivation 4.0 und agile Führung:
Teams motivieren und das "Feuer" wieder entfachen

Im optimale Fall sind Ihre Teammitglieder engagiert, hochmotiviert, und sie arbeiten gut mit Ihrer Führung zusammen. Leider geht es nicht immer so harmonisch zu. Aber warum eigentlich? Was sind die Gründe dafür? Und vor allem: Wie können Führungskräfte und Beschäftigte daran etwas ändern?

Angesichts steigender Komplexität, wachsender Arbeitsanforderungen, Digitalisierung und schnellem Wandel versagen die alten hierarchischen Führungsvorstellungen zusehends. Dies führt zu Belastungen wie auch zu Konflikte in den Teams. Andererseits haben sich im demografischen Wandel und in alternden Belegschaften häufig Senioritätskulturen mit breiten Komfortzonen herausgebildet. Wie lässt sich mit solchen Situationen umgehen? Die Arbeitswissenschaften haben inzwischen Konzepte entwickelt, welche diese Lücke zu schließen vermögen: Agile und transformationale Führung sowie Führung 4.0 liefern hier erfolgsversprechende Gegenentwürfe.

Ziele, Visionen und Missionen und mitarbeiterorientierte Führungsstile rücken als Führungsinstrumente immer stärker in den Fokus. Doch was ist konkret zu tun? Wie lässt sich das "Feuer" im Team erneut entfachen? Wie lassen sich in weniger engagierten Teams und selbst in Senioritätskulturen Widerstände abbauen und produktive Energie freisetzen? Wie können die Kooperation und Zusammenarbeit mit Spaß an der Arbeit optimal gestaltet werden? Der Vortrag stellt Ihnen Erkenntnisse aus den Neuro- und Arbeitswissenschaften vor und zeigt Lösungsansätze auf, die Sie zur Motivation Ihrer Beschäftigten nutzen können und mit denen Sie einen Kulturwandel gestalten können, um das Engagement im Team auf Dauer befeuern können.

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Teams motivieren und das "Feuer" wieder entfachen

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