Führung gesundheitsorientiert und alter(n)sgerecht gestalten - Online-Seminar

Beginn:
26. Jul 2022, 10:00
Ende:
26. Jul 2022, 17:30
Anmelde​schluss:
25. Jul 2022, 10:00
Kurs-Nr.:
FK-Ge-ON
Preis:
750,00 EUR pro Platz (zzgl. MwSt.)
Ort:

Beschreibung

Führung gesundheitsorientiert und alter(n)sgerecht gestalten

eintägiges Online-Seminar

zur Seminarbeschreibung ...

Inhalte/ Curriculum

  • Führungskultur und Gesundheit - Rahmenbedingungen und Faktoren:
    Das Konzept der Arbeitsbewältigungsfähigkeit, Salutogenese, Belastung und Beanspruchung, Belastungsfolgen, Demografischer Wandel
  • Stand der Forschung: Betriebliche Gesundheit und Unternehmenserfolg:
    Ökonomische Effekte, Betriebskultur
  • Der rechtliche Rahmen:
    gesetzliche Anforderungen, Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), Mitwirkungs- und Beteiligungsrechte
  • Dimensionen gesundheitsorientierter und resilienter Führung:
    Achtsamkeit, Werte und werteorientiertes Führungshandel, Wertspannungen, erkennen und steuern von Belastungen, stärken von Ressourcen
  • Rolle und Handlungsmöglichkeiten der Führungskraft als Organisator gesunder Arbeit: 
  • Handlungsfelder für Führungskräfte
    - Arbeitsplatz und Verhältnisprävention: Arbeitssicherheit, Ergonomie, Regelungen des Qualitätsmanagements, Kriterien gesundheitsförderlicher Arbeitsgestaltung
    - Arbeitskultur und Verhaltensprävention: physische und psychosoziale Belastungen, Führung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-Balance, Gender, Diversity, alter(n)sgerechtes Arbeiten, Umgang mit belasteten Beschäftigten
  • Zusammenarbeit von Jung und Alt: Teamkultur, Personaleinsatz und Betriebliche Gesundheit
  • Der Blick auf mein Team:
    Altersstruktur, Krankenstand, Arbeitsplatz und Gefährdungen, physische und psychische Belastungen, Fort- und Weiterbildung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Stimmung und Engagement, Mitarbeiter- und Teamgespräche als Analyseinstrumente 
  • Ich als Führungskraft - der Blick auf mich selbst, Selbstfürsorge der Führungskraft:
    - Meine Gesundheit, mein Gesundheitsverhalten
    - mein Umfeld, mein Führungsverhalten, meine Muster
  • Kommunikation, Wertschätzung und Gesundheit:
    Kommunikationstheorie, Aufmerksamkeit und Achtsamkeit, aktives und empathisches Zuhören, zielorientierte Gesprächsführung 
  • Gesundheitsförderlicher  Umgang Konflikt- und Krisenintervention:
    Konflikte und Krisen (an)erkennen, Dynamiken in Teams, Verhaltenstypologie, Lösungsstrategien
  • Projektwerkstatt mit eigenen Projekten, Austausch in kollegialer Beratung

Leistungsumfang des offenen Seminars

In den Seminargebühren enthalten sind

  • Gebühr für die Teilnahme
  • ausführliche Kursunterlagen
  • Ausstellung der Teilnehmer-Zertifikate

Haben Sie noch Fragen: Rufen Sie uns gerne an oder senden Sie uns eine Nachricht!

 


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